LA DESCENYTRALIZACIÓN ADMINISTRATIVA Y CALIDAD DE GESTIÓN EDUCATIVA DE LA DIRECCIÓN DISTRITAL DE EDUCACIÓN DE EL ALTO NORTE.

Abstract

RESUMEN

El presente trabajo de investigación se realizó para explicar sobre la Descentralización Administrativa, como una herramienta de Gestión Educativa en la Dirección Distrital de El Alto Norte, Por los Técnicos de Seguimiento y Supervisión Educativa, sobre la calidad de gestión en cumplimiento de sus objetivos institucionales con las "Unidades Educativas que administran durante una gestión educativa. El estudio se centra en analizar e investigar el problema de la Descentralización Administrativa para Calidad de Gestión Educativa que lleva los Técnicos de Seguimiento y Supervisión por la Dirección Distrital de El Alto Norte, que tiene una influencia de gestión institucional, pretende dar lineamientos metodológicos, dirigidos a implementar una estrategia de calidad de gestión, para mejorar el desempeño profesional centralizada de los Técnicos de Seguimiento y Supervisión como una forma de solucionar el problema planteado. Metodológicamente, la investigación corresponde a un estudio "descriptivo", la cual se ha tomado como objeto de estudio a la Dirección Distrital de Educación de El Alto Norte, a los Técnicos de Seguimiento y Supervisión de los Distritos 4, 5, 6, 7, 9, 13 y 14, respectivamente. Por otra parte, la investigación corresponde por el número de Unidades Educativas por distrito. El Diseño de Investigación es No Experimental, Transaccional o Transversal, habiendo utilizado métodos de carácter teórico (Método de Síntesis y de Medición) y de carácter empírico (Método de Observación Científico). Los resultados más importantes a los cuales se arribó el proceso de la investigación, son las siguientes: La hipótesis fue verificada y confirmada mediante la investigación de campo, utilizando para su comprobación el Método Paramétrico de Neil Smelser. La Descentralización Administrativa y la calidad de gestión educativa por los Técnicos de Seguimiento y Supervisión Educativa, influye notable el cumplimiento de la administración con intervención de los Directores.